認定勞動關系要做的工作有。1、盡量提供能夠證明為用人單位提供過勞動的其他材料。2、請同事提供證人證言。3、讓自己任職期間接觸過的客戶，證明自己曾經(jīng)以用人單位的名義向其提供過服務?！痉梢罁?jù)】；《最高人民法院關于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第五十五條規(guī)定處理，即：“證人應當出庭作證，接受當事人的質(zhì)詢?！?。